Coaching de Equipos: multiplica tu impacto, potencia tu carrera

• De la persona al sistema: el cambio de mentalidad. ¿Por qué no basta con aplicar las mismas herramientas que en el coaching individual?
• Ejemplos: cómo el coaching de equipos impacta en la cultura y el rendimiento.
• Obstáculos ante la decisión de contratación de un proceso de coaching de equipos: cómo “navegar” en la cultura, los egos y las resistencias.
• ¿Un coach de equipos externo o interno? Ventajas y desafíos.
• Creencias poderosas y limitantes de un coach de equipos interno.

SOBRE LA PONENTE

SANDRA DÍAZ LEONARDO. Executive Coach PCC por ICF y formadora en el Programa de certificación en Coaching Ejecutivo de la Escuela Europea de Coaching. También como consultora, formadora y coach en diferentes Programas de la EEC para empresas.

Esta actividad tiene 1 CCE de ICF.

Recuerda que para obtener los créditos de formación continua que ofrezcan las actividades de EEC Alumni habrá que estar en posesión de un título como coach certificado de ICF en el momento de la actividad, estar presente durante todo el tiempo de la sesión y rellenar debidamente los datos que os pediremos en la encuesta que pasaremos al final de la misma.